Na poslu svi želimo biti prepoznati zbog onoga što radimo, a istraživanja pokazuju da je većini to bitnije i od novčane nagrade. To dovoljno sugerira koliko trebamo potvrđivanje.
I ne samo to, želimo da nas osim nadređenih poštuju i naši kolege. Ali, nekad nismo ni svjesni da takav odnos prema nama samima postoji, zbog čega će 15 znakova koje donosimo u nastavku teksta svakako pomoći prepoznati jeste li poštovani na poslu, odnosno, dobivate li potvrdu svog rada.
1. Možete se baviti svojim poslom
Bez obzira na situaciju, ne ometa vas se dok ne završite ono što radite. Primjerice, ne "križa" se neki drugi projekt s vašim.
2. Imate slobodu i fleksibilnost
Nitko vam ne "visi" iznad ramena i ne provjerava sve što radite nego uživate puno povjerenje kolega i nadređenih.
3. U redu je ako kažete "ne"
Nitko vas ne osuđujete ako odbijete nešto što se od vas traži. Uostalom, pita vas se, nije da vam se naređuje.
4. Ne kažnjava vas se za greške
Svi griješimo. Ali, ako nema nikakvih sankcija za grešku, već vas se samo uputi na nju, to je još jedan znak povjerenja.
5. Tretira vas se sa suosjećanjem
Kolege i nadređeni vam nude pomoć u slučaju privatnih problema.
6. Nudi vam se podrška
Iako može doći u obliku opisanom u petom znaku, odnosi se i na posao. Nitko ne može sve sam.
7. Potiče vas se da napredujete
To znači da ljudi oko vas prepoznaju vaš potencijal, zato žele da ga ispunite.
8. Kolege vam se povjeravaju
Izniman znak povjerenja je kad vam se netko želi povjeriti jer to je određena vrsta intimnog odnosa.
9. Kolege vam drže leđa
Uvijek su tu za vas, ako trebate nekoga da vas pokrije jer hitno morate nekamo otići ili ne možete doći na posao do već navedenih privatnih problema ili poslovnih.
10. Imate autonomiju za donošenje odluka
Oči su uprte u vas kad treba donijeti odluke vezane uz posao.
11. Traži se vaše mišljenje
Na sastancima ili u trenucima dok se grupno donose odluke ili traže rješenja, vas se uvijek traži za mišljenje, čak i ako se ne ponudite pružiti ga sami.
12. Šef ima vremena za vas
Kolika god bila gužva, nađe koji trenutak ako ga trebate.
13. Ljudi se oslanjaju na vas
To znači da ste potrebni.
14. Dobivate kompenzaciju za vaše vrijeme
Niste bez razloga duže na poslu, niti ste bez razloga striktno uključeni u se procese. Naime, to se kompenzira.
15. Osjećate se dobro prije odlaska na posao
Ovo je možda najbolji znak da vam je u radnoj okolini jako dobro!
U sjedištu Infobipa u Vodnjanu održana je četvrta sjednica Gospodarskog savjeta Sveučilišta u Zagrebu, koja je okupila predstavnike vodećih hrvatskih kompanija i institucija.
Pod visokim pokroviteljstvom potpredsjednika Vlade Republike Hrvatske gosp. Branka Bačića, i mnoštvo institucionalnih partnera Elektrotehničko društvo Zagreb (EDZ) organizira 49. međunarodnu konferenciju „EDZ ICT 2026 – Sinergija graditeljstva, elektrotehnike i ICT-a s društvom u cjelini”.
Međunarodna tehnološka konferencija DynamicsMinds 2026, održana u Portorožu, okupila je više od 1100 sudionika iz više od 45 zemalja, potvrđujući svoj status jednog od najbrže rastućih europskih okupljanja tehnološke zajednice.
