Ova odluka o smanjenju radne snage uklapa se u širi trend racionalizacije unutar globalne tehnološke industrije, gdje kompanije prelaze s tradicionalnih hardverskih i servisnih modela na fleksibilnije i profitabilnije digitalne platforme. U 2025. godini slične su poteze najavili i drugi veliki tehnološki igrači poput Della, Cisca i HP-a, dok istodobno raste potražnja za stručnjacima iz područja umjetne inteligencije, kibernetičke sigurnosti i upravljanja podacima.
IBM je najavio plan otpuštanja tisuća zaposlenika tijekom tekućeg tromjesečja, kao dio strategije usmjerene na povećanje profitabilnosti kroz jači fokus na softver i usluge. Kompanija ističe da se radi o restrukturiranju koje bi trebalo omogućiti učinkovitije poslovanje i bolje iskorištavanje prilika u segmentima umjetne inteligencije i računalstva u oblaku.
Predstavnik IBM-a potvrdio je da će otkazi zahvatiti nizak jednoznamenkasti postotak globalne radne snage. IBM je na kraju prošle godine zapošljavao oko 270.000 ljudi. Premda se očekuje da će otpuštanja djelomično utjecati na radna mjesta u Sjedinjenim Državama, ukupna zaposlenost trebala bi ostati na istoj razini kao i prethodne godine.
Ranije ove godine, IBM je najavio investicijski plan vrijedan 150 milijardi dolara u SAD-u tijekom sljedećih pet godina, s ciljem jačanja američkog vodstva u naprednim računalnim tehnologijama. Prilikom objave te odluke, glavni izvršni direktor Arvind Krishna istaknuo je kako će ulaganje osigurati da IBM ostane središte razvoja najsuvremenijih računalnih i AI rješenja te zadrži vodeću ulogu u globalnom tehnološkom ekosustavu.
Ova odluka o smanjenju radne snage uklapa se u širi trend racionalizacije unutar globalne tehnološke industrije, gdje kompanije prelaze s tradicionalnih hardverskih i servisnih modela na fleksibilnije i profitabilnije digitalne platforme. U 2025. godini slične su poteze najavili i drugi veliki tehnološki igrači poput Della, Cisca i HP-a, dok istodobno raste potražnja za stručnjacima iz područja umjetne inteligencije, kibernetičke sigurnosti i upravljanja podacima.
Analitičari procjenjuju da IBM pokušava optimizirati strukturu zaposlenosti kako bi povećao ulaganja u razvoj AI infrastrukture, automatizaciju poslovnih procesa te rješenja temeljena na hibridnom oblaku. Iako otpuštanja nose reputacijski rizik, očekuje se da bi u dugoročnom razdoblju mogla dovesti do povećanja operativne učinkovitosti i jačanja konkurentnosti kompanije na tržištima s visokom dodanom vrijednošću.
Čak 80 posto izvršnih direktora očekuje da će umjetna inteligencija izazvati visok ili srednje visok stupanj promjena u njihovim operativnim sposobnostima, pri čemu se fokus pomiče s digitalnog poslovanja na autonomno poslovanje, pokazuje Gartnerovo istraživanje. Anketa je obuhvatila 469 izvršnih direktora i drugih viših poslovnih rukovoditelja širom svijeta, a provedena je tijekom tri tromjesečja zaključno s četvrtim tromjesečjem 2025.
Sandisk je objavio 8,97 milijardi dolara prihoda u fiskalnom četvrtom tromjesečju i prilagođenu dobit od 39,25 dolara po dionici. Oba su rezultata nadmašila tržišna očekivanja, a potražnja za flash memorijom u AI podatkovnim centrima podigla je prodaju znatno iznad razine iz istog razdoblja prošle godine. Važnija nova činjenica od samog kvartalnog skoka jest promjena načina ugovaranja. Izvršni direktor David Goeckeler rekao je Reutersu da Sandisk ima osam dugoročnih sporazuma sa šest kupaca, ukupne vrijednosti veće od 93,9 milijardi dolara. Kompanija očekuje da će do kraja fiskalne godine u srpnju 2027. polovica njezine proizvodnje biti pokrivena takvim ugovorima, a tijekom fiskalne 2028. približno dvije trećine.
Potrošnja električne energije podatkovnih centara širom svijeta trebala bi porasti 26 posto u 2026., procjenjuje Gartner. Ta konzultantska kuća očekuje da će globalna potrošnja električne energije podatkovnih centara dosegnuti 565 teravatsati u 2026., u odnosu na 447 teravatsati u 2025.
