Na kraju godine prepune neuspješnog poslovanja nije neobično da firma razmišlja - „Gdje je pošlo po zlu“ . Također, nije neobično ni da se prstom upire u menadžment. Sudeći po navodima, vrh južno-korejske tvrtke već neko vrijeme vodi brojne interne rasprave o osvježenju ogranka vezanog uz mobilne poslove.
Journal iznosi da je među prvima na rešetu Jong-Kyun Shin, izvršni potpredsjednik tvrtke i glavni čovjek za mobilne uređaje. Najvjerojatnija zamjena je BK Yoon, izvršni predsjednik i osoba trenutno zadužena za Samsungove kućne aparate i televizije. Yoon time naravno ne bi bio smijenjen sa starog posla, već bi bio supervizor za oba.
Taj bi potez Samsungu definitivno mogao pomoći da poveća prodaju uređaja za Internet of Things (IoT) i time vrati slavu koju je nekada osvajao na tržištu. No, ne postoje čvrsti pokazatelji da će biti baš tako.
Također se navodi kako je upravo sadašnji predsjednik glavnoi zagovaratelj Samsungovih planova vezanih uz tzv. povezane domove. Moguće da je gospodin Yoon čuo i za predviđanja BI Intelligence da će u idućih 5 godina potražnja za uređajima povezanih uz IoT godišnje rasti za 67 %.
U izvještaju o trećem poslovnom kvartalu Samsung je iznio poražavajući podatak o padu neto zarade za 49 posto u odnosu na prošlu godinu. Broj Galaxy S5 uređaja za 40 posto je niži od očekivanog, a čak je i Samsung-ovo omiljeno, kinesko tržište, popustilo za 50 posto u svojoj potražnji, ponajviše radi žestoke konkurencije i novih igrača poput Xiaomi-a.
Radi takvih je podataka od Samsunga logično očekivati „menadžerski shuffle“ .
Uz zadržavanje vodeće pozicije u sektoru osobnih računala i pametnih uređaja, kompanija bilježi ubrzan rast u segmentu AI rješenja i infrastrukture, pri čemu je poslovna jedinica Infrastructure Solutions Group (ISG) ostvarila rekordne rezultate i potvrdila ulogu jednog od ključnih pokretača profitabilnosti.
Analiza TOP 100 najboljih tvrtki prema prosječnoj mjesečnoj neto plaći u komunikacijskom i telekom dijelu hrvatskog ICT tržišta za 2025. godinu pokazuje tržište s vrlo izraženim razlikama između vrha ljestvice i široke baze manjih tvrtki. Analiza je napravljena prema podacima Financijske agencije za 2025. godinu, i to Fina Info.BIZ za ICTbusiness Media – ICTbusiness.info, a u ovom tekstu predstavljamo TOP 100 tvrtki iz tablica prema analizi tvrtki. Važno je naglasiti da metrika plaće ne mjeri ukupnu veličinu tvrtke, nego prosječnu isplatu po zaposlenom, pa se na vrhu mogu naći i veliki sustavi i vrlo male specijalizirane tvrtke.
U velikoj analizi ICT tržišta u Hrvatskoj u 2025. godini, segment telekomunikacija i komunikacijske infrastrukture pokazuje dvije paralelne slike: snažnu koncentraciju zaposlenosti kod nekoliko najvećih društava i istodobno vrlo široku bazu manjih tvrtki koje posluju s izrazito malim brojem zaposlenih. Analiza je napravljena prema podacima Financijske agencije za 2025. godinu, odnosno servisa Fina Info.BIZ, za ICTbusiness Media – ICTbusiness.info. U ovom dijelu posebno se radi predstavljanje najboljih TOP 100 tvrtki iz tablica prema analizi tvrtki, pri čemu je ključna metrika broj zaposlenih u 2025. godini, uz usporedbu kretanja od 2021. do 2025. godine.
