CeBIT 2014: EIT ICT Labs za startup ideju daje 40 tisuća eura

CeBIT 2014: EIT ICT Labs za startup ideju daje 40 tisuća eura

Foto: Fotolia

Najveći svjetski sajam CeBIT ostat će zabilježen i po najavi EIT ICT Labsa kako će potpomoći mlade startupe, ali i na razini ideje, a pomoć će osim financijske podrške od 40 000 eura biti i s uredskim prostorom te mentorstvom od strane EIT ICT Labs Business Development Accelerator.

Kako smo razgovarali s predstavnicima EIT ICT Labsa, svi koji se uspiju probiti među najbolje postat će i dio European innovation ecosystem of EIT ICT Labs koji će im donijeti networking prema investitorima i fondovima rizičnog kapitala.

U natjecanje se u 8 gradova mogu uključiti startupi s idejama u 8 kategorija i to Health & Wellbeing, Smart Spaces, Cyber-Physical Systems, Future Cloud, Cyber Security and Privacy, Internet of Things, Urban Life and Mobility or Smart Energy Systems.

Sami tvrde kako je važno biti inovativan i kreativan, jer ICT je ključ ekonomskog rasta i uspjeha te omogućuje bolji životni standard, pojašnjava glavni izvršni direktor EIT ICT Labsa Willem Jonker. Pozivajući startupove iz cijele Europe, Jonker napominje kako natjecanje počinje 11. ožujka, dakle danas i traje sve do 20. travnja ove godine i to za kategorije Health & Wellbeing, Smart Spaces, Cyber-Physical Systems, and Future Cloud.

U drugim kategorijama, prema Jonkeru, prijave započinju početkom rujna ove godine i traju sve do kraja istog mjeseca, a to se odnosi na kategorije Cyber Security and Privacy, Internet of Things, Urban Life and Mobility.

Još iz kategorije

Kako znati je li poduzetništvo pravi korak za vašu karijeru

Kako znati je li poduzetništvo pravi korak za vašu karijeru

21.08.2019. komentiraj

Ako već niste, prije ili kasnije naći ćete se u situaciji kad odlučujete o tome hoćete li ostati kod aktualnog poslodavca, hoćete li tražiti novog ili ćete pokušati pokrenuti svoj posao. Ukoliko je ovo posljednje izbor za vas, tad trebate odgovoriti na tri bitna pitanja i na temelju njih zaključiti da ste uistinu spremni za tako nešto.

Što nove generacije traže na radnom mjestu

Što nove generacije traže na radnom mjestu

14.08.2019. komentiraj

Vremena se mijenjaju brže nego ikad prije, a s njima i potrebe zaposlenika. Traže bolje uvjete, ali glasnije i odlučnije, a ako ih ne dobiju otići će od poslodavca, što se nekad činilo nezamislivo i kontraproduktivno, no posljednjih je godina iznimno uspješan alat u stvaranju okruženja koje je adekvatno radnom mjestu i atmosferi.

Umjetnost raspravljanja – neka frcaju iskre

Umjetnost raspravljanja – neka frcaju iskre

23.07.2019. komentiraj

Stručnjakinje iz poslovnog sveučilišta WU Executive Academy identificirale su četiri razloga zašto svaka tvrtka treba imati otvorenu kulturu sukoba.  Jedan od razloga je što se nove ideje ne mogu pojaviti ako ne postoji otvoreno okruženje u kojem je svima dopušteno govoriti ono što misle. Astrid Kleinhanns-Rollé i Helga Pattart-Drexler pronašle su način da raspravljaju na otvoren i pristupačan način.