Kako uspješno organizirati poslovanje s radom na daljinu

Pandemija koronavirusa promijenila je navike u poslovanju pa mnoge organizacije, posebno srednje i male, neće odstupiti od rada na daljinu jer time smanjuju troškove, a dokazano je i da su zaposlenici u takvom obliku rada produktivniji, ali zadovoljniji.

Primjerice, DevOps platforma GitLab prakticira takav način rada još od 2011., a danas broji oko 1800 zaposlenih i ima oko 100.000 korisnika. Zato, u toj su kompaniji bili itekako spremni na sve izazove koji su stigli u drugom kvartalu 2020. i "prelili" se sve do današnjih dana.

I upravo zato su odlučili pomoći drugima vodičem o tome kako održavati rad na daljinu kao prednost, a ne teret u poslovanju. Više o njemu možete pronaći OVDJE.

Bitno je imati na umu pet važnih detalja kako ne biste psihički patili, a samim time i kako ne bi patio posao koji obavljate na daljinu. U nastavku teksta donosimo tih pet detalja.

1.Postavite osobne ciljeve

Ako radite od kuće, morate se tjerati na neke stvari, da ne "zalutate" mislima. Odredite koliko vremena ćete nešto raditi, koliko će vam biti pauza i obavite te zadatke koje postavite.

2. Budite prisutni

Teško je održavati komunikaciju na daljinu, zato provjeravajte sve kanale za komunikaciju redovito. Ili, jednostavno, imajte namještene notifikacije tako da ispuštaju zvuk i da iskaču kao pop up, kako ne biste propustili bilo što.

3. Nosite cipele

Tako ostaje dojam kao da ste otišli na posao i onima kojima treba konstantno podsjećanje, to će biti iznimno korisno.

4. Krećite se, budite aktivni

Uzmite si vremena i prošećite, to je dobro za razbristriti um, ali i dobro je za zdravlje.

5. Poseban prostor

Probajte osigurati prostor u kojem ne spavate kao onaj u kojem ćete raditi, čisto da napravite vizualnu promjenu te si ostavite dojam odvajanja privatnog od poslovnog. Tako ćete, svjesno ili nesvjesno, utjecati na produktivnost i pristup poslu.