Ubija li rad na daljinu vaš startup?

Ubija li rad na daljinu vaš startup?

Foto: Fotolia

Zadnjih godina pojavili su se neki trendovi koji se, na prvi pogled, čine kao dobra ideja. No, kada se sve to malo dubinski prouči i analizira, onda sve to ispadne nekorisno i štetno. Naprimjer, velika fora su otvoreni uredi koji su najavljivani kao nešto posebno gdje zaposlenici mogu komunicirati jedni s drugima kada god zažele, svi su cool i piju kave jedni s drugima.

No, razna istraživanja pokazala su da ljudi traže mir kada rade i da ih smeta kada netko preko puta njih srče kavu, priča sam sa sobom ili lupka olovkom po stolu. Uglavnom, stvar i nije tako cool kako se željelo prikazati.

Nešto slično događa se i sa radom na daljinu koji je predstavljen kao odličan način da se smanje troškovi kada pokrećete vaš startup i da se ne gubi nepotrebno vrijeme oko raznih sastanaka i slično. Lijepa strategija, no psihologija ima neke svoje zakonitosti i temeljna načela kada je u pitanju ljudska komunikacija i motivacija za rad.

Izolacija dovodi do povećanja depresije i smanjene motivacije, a prema Huffington Post, usamljenost je rastući javnozdravstveni problem. I upravo su to problemi kada se spomene rad na daljinu. Kronično izolirani ljudi imaju veće šanse za depresiju i povećane šanse za visoki krvni tlak, infekcije i demencije. Što se manje priča i govori, dolazi i do osjećaja manje motiviranosti.

Psihologija otkriva kako je čovjek motiviraniji za posao kada se lijepo obuče te ima osjećaj vlastite vrijednosti i važnosti. Za rad na daljinu obući ćemo neku pidžamu i neće nam na pamet pasti da stavimo kravatu, zar ne... Komuniciranje je učinkovitije kada smo fizički svi u uredima, a izrazi lica imaju velike posljedice na naše razumijevanje drugih.

Nitko nema ništa protiv rada na daljinu i Ok je ako se ljudi tako ugodnije osjećaju, no psihologija ipak daje neke smjernice i zaključke koje je teško pobiti. Svima je prvo na pameti ušteda oko troškova, a ljudska interakcija se zaboravlja.

Još iz kategorije

Poboljšajte strategiju digitalnog marketinga postavljanjem pravih ciljeva

Poboljšajte strategiju digitalnog marketinga postavljanjem pravih ciljeva

24.06.2017. komentiraj

Digitalni marketing je ključ za većinu marketinških planova, bez obzira na to što je vaš posao. Puno ljudi koristi strategiju i ciljeve kao sinonime, međutim, oni nisu isti. Cilj je mjerljiv rezultat kojega se nadate postići, dok je strategija plan djelovanja kojega treba implementirati

Zašto je osobni branding važan?

Zašto je osobni branding važan?

22.06.2017. komentiraj

Danas kada tražite posao poslodavci će prije svega gledati kakvu osobnost imate, da li posjedujete neku crtu koja vas izdvaja od drugih, jeste li karizmatični i slično. Super su sve te diplome koje imate, radno iskustvo, znanje stranih jezika, ali morate ima „ono nešto“ kako bi vas neka renomirana tvrtka uzela pod svoje.

Tajna uspješne kampanje na društvenim mrežama

Tajna uspješne kampanje na društvenim mrežama

19.06.2017. komentiraj

Utjecaj društvenih mreža na naš svakodnevni život je golem. Razne tvrtke i organizacije smišljaju načine kako da naprave dobru kampanju i stvore sadržaj koji će privući pažnju i potaknuti korisnike da isti taj sadržaj podijele po društvenim mrežama. Izbor je velik - Facebook, YouTube, Instagram, Twitter – samo treba odabrati pravu platformu i uspjeh je zajamčen.